30 июня в Калининграде прошла практическая конференция «Рост есть. Как увеличить прибыль без привлечения инвестиций: опыт калининградских предприятий». Участники рассказали, как повысили эффективность процессов, увеличили выпуск продукции и снизили внутренние потери без крупных вложений в оборудование. Кейсами поделились компании из радиоэлектроники, машиностроения, металлообработки, энергетики и пищепрома.

Мероприятие организовали в рамках федерального проекта «Производительность труда» при поддержке АНО «Федеральный центр компетенций», Регионального центра компетенций Калининградской области и Центра «Мой бизнес» Калининград.

Федеральный проект «Производительность труда» помогает компаниям внедрять инструменты бережливого производства и повышать эффективность процессов без дополнительных инвестиций. Участие бесплатное, срок реализации — шесть месяцев. В проекте могут участвовать предприятия обрабатывающей промышленности, строительства, логистики, сельского хозяйства, ресурсоснабжения и туризма. Для участия требуется годовая выручка от 400 млн рублей, для туризма — от 180 млн рублей.

«Основная задача — повысить эффективность внутренних процессов и устранить потери. За счёт этого растёт выпуск продукции, качество услуг, скорость производства, и это напрямую влияет на прибыль компании. По нашей оценке, в среднем выработка предприятий-участников федпроекта “Производительность труда” увеличивается на треть», — отметил директор по реализации проектов Федерального центра компетенций Игорь Пешев.

В Калининградской области к федеральному проекту «Производительность труда» присоединились порядка 100 компаний. Более 70 из них работают с Региональным центром компетенций в сфере производительности труда. В 2026 году к проекту также подключились два предприятия туристической сферы — санатории. 

«Суммарный экономический эффект за весь период учёта превысил 560 млн рублей. Это реальный вклад в экономику, который предприятия получают без дополнительных инвестиций», — сказала руководитель департамента управления эффективностью Центра «Мой бизнес»  Калининград Евгения Галдус.

По её словам, средний прирост производительности на предприятиях региона составляет 20–30%. Для участия в проекте компания должна показать рост не менее чем на 5% к предыдущему году.

Один из таких результатов представила компания «Русский хлеб». Предприятие увеличило производство на 20% без привлечения дополнительных ресурсов и почти в два раза повысило скорость отдачи продукции.

«Мы нашли дополнительные мощности, облегчили труд сотрудников и увеличили скорость отдачи продукции почти в два раза. Это дало возможность наращивать объёмы без покупки нового оборудования и новых площадей», — отметил заместитель операционного директора по оптимизации бизнес-процессов компании «Русский хлеб» Александр Кирсанов.

ООО «Кливер» после участия в проекте системно пересмотрело производственные процессы. На предприятии навели порядок в цехах, изменили размещение оборудования, внедрили разметку и информационные щиты. В результате выработка сотрудников выросла на 11%, а время протекания процесса сократилось на 10%.

«За счёт оптимизации процессов и экономии ресурсов нам удалось приобрести самый большой в регионе мостовой кран. Его стоимость составила более 100 млн рублей, и без участия в проекте такие инвестиции были бы невозможны», — отметил генеральный директор ООО «Кливер» Михаил Шевердяев.

АО «Россети Янтарь» присоединилось к проекту в 2026 году. Компания провела комплексный анализ операционной деятельности, выявила ключевые проблемы и утвердила план мероприятий. Сейчас предприятие систематизирует процессы, стандартизирует хранение технической информации и создаёт единую базу данных. 

«Мы планируем внедрить программу интеллектуального учёта, чтобы сократить потери электроэнергии с 11% до 9%. Ещё одно направление — автоматизация выдачи технических условий и подготовки договоров технологического присоединения», — сказала директор по реализации услуг АО «Россети Янтарь» Анна Иппатова.

Заявки на участие в федеральном проекте предприятия подают через платформу производительность.рф. После отбора компания заключает соглашение и начинает работу с экспертами.